S'identifier 2262 P.D.G. actuellement en ligne
Industry, Le Jeu
Steel Lux
Steel Lux
> Les forums > Forum des avis et idées > Message du forum

Forum des avis et idées
Vous avez une idée pour améliorer Industry, vous souhaitez émettre une critique sur un point de règle, c'est ici...


Liste des forums - Liste des messages - Vue plane - Nouveau sujet - Répondre - Rechercher - Classement
Re. : Embauche d'intérimaire
Auteur : Firmin Firmini (ARennes-259-1-8-128.w90-54.abo.wanadoo.fr)
Date : 02/11/2008 - 22:11:44


Bonsoir,
merci de me laisser exposer une idée quelque peu similaire.

LICENCIONS SANS INDEMNITéS

Mais comment ça ?

Imaginons la création d'une population. Composé de l'ensemble des employés d'un jour j, et de leurs familles.

Si dans le futur, ce nombre d'employé augmente on recourera à une augmentation de ces familles. = immigration.

Si dans le futur, des licenciement sont nécessaire, des chômeurs apparaitrons. Donnant lieu à des indemnités chômages prélevés sur la masse salariale globale.

Afin de contrebalancer le coût induit par ces allocations chômage, créons une consommation des ces familles.
Elle serait de 2 types. A titre d'exemple :
- besoin primaire. Chaque famille consomme des repas...
- besoin secondaire. Chaque famille comptant un membre salarié, achète des voiture, des ordinateurs...

Afin d'éviter un blocage généralisé par une augmentation brutale du chômage entrainant une baisse de la consomation, entrainant une hausse des licenciement.... Les chômeurs seraient au bout de quelques "tours" mis en retraite. Ils ne consommeraient plus, mais ne couteraient plus.


Désavantage :
- des paramètres mal réglés et les allocations chômages aggravent la crise.
- il faut écrire des lignes de codes. (les dons existent ! en compensation.)

Avantages :
- diminution des contraintes liées au licenciement.
- stimulation de l'économie par une production non tournée vers une transformation mais vers une consommation. (On ne produit plus pour produire autre chose, qui sert à produire autre chose...)
- consommation liée à une réalité (le nombre d'habitant) et non 'aléatoire' comme le choix de tel ou tel appel d'offre.
- encouragement à embaucher. Plus il y a de travailleurs et mieux ils sont payés... plus ils consomment.

Voilà.

Firmin Firmini
Président Directeur Général de
La Firme.
Identifiez-vous pour pouvoir voter...
Liste des forums - Liste des messages - Vue plane - Nouveau sujet - Répondre - Rechercher - Classement

O

Sujet Auteur Date
  Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
1 vote(s) Nicolas Maeder 12/10/2008 14:21:33
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Captain Natsuko 13/10/2008 21:36:25
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Johann Kieffer 13/10/2008 22:58:45
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Arnaud De Puyfontaine 14/10/2008 11:59:57
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Jack Sparrow 14/10/2008 17:33:29
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Jack Sparrow 25/10/2008 12:22:55
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Firmin Firmini 02/11/2008 22:11:44
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Samuel Pinheiro 03/11/2008 09:46:47
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Jack Sparrow 03/11/2008 19:32:51
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Firmin Firmini 01/12/2008 00:09:42
  Re. : Embauche d'intérimaire Nouveau message depuis votre dernière visite
  Nicolas Lyon 01/12/2008 22:36:19

-----
Plan du site - Signaler une erreur - © 1999-2020 - K‑Web‑Media
Toute reproduction, même partielle, est strictement interdite sans autorisation préalable.
Site enregistré à la CNIL sous le n°764791.